ملخص
ىدفت ىذه الد ا رسة إلي التعرف عمى مدى وأىمية تطبيق مبادئ الحوكمة بمصرف الجميورية فرع العموص، وكذلك قياس درجة تطبيق ىذه المبادئ المتمثمة في )الإفصاح والشفافية، سيادة القانون، المساءلة، مسئوليات مجمس الإدارة( بالإضافة إلى التعرف عمى أثر المتغي ا رت الديموغ ا رفية لمعاممين بالمصرف قيد الد ا رسة عمى تطبيقِ مبادئ الحوكمة، )SPSS( واعتمدت ىذهِ الد ا رسة عمى أسموب الإحصاء الوصفي، واستخدمت الأساليب الإحصائية باستخدام نظام لاستخ ا رج النتائج المتعمقة بالد ا رسة،وتكون مجتمع الد ا رسة من جميع العاممين بمصرفِ الجميورية فرع العموص، حيث بمغَ حجم مجتمع الد ا رسة ) 31 ( موظف، وقد تم استخدام أسموب المسح ) الحصر( الشامل لمجتمع الد ا رسة نظ ا ر لصغر حجمو، وطبقت الاستبانة كأداة لتحقيق أىداف الد ا رسة، و توصمت الد ا رسة إلى عدد من النتائجِ أىميا: وجود تطبيق لمبادئ الحوكمة اولمتمثمة في )مسؤولية الإدارة العميا، سيادةُ القانون(، بينما لا يتم تطبيق مبادئ الحوكمة المتمثمة في )المساءلة، العدالة والمساواة، الإفصاح والشفافية( بالمصرف قيد الد ا رسة،كما توصمت الد ا رسة إلى أنيتوجد فروق ذات دلالة إحصائية بين استجابات موظفي المصرف قيد الد ا رسة حول مدى تطبيق مبادئ الحوكمة تعزى لمتغيري )العمر، وسنوات الخبرة(، و لاتوجد فروق ذات دلالة إحصائية بين استجابات موظفي المصرف قيد الد ا رسة حول مدى تطبيق مبادئ الحوكمة تعزى لمتغيري)النوع والمستوي التعميمي(، وأوصت ىذه الد ا رسةبأىميةِ استم ا ر ا رلمصرف قيد الد ا رسة في ترسيخٍ مبدأ سيادة القانون وتعزيز مبدأ مسؤولية الإدارة العميا، والالت ا زم بتطبيقٍ مبادئ الحوكمة المؤسسية الأخرى والمتمثمة في )المساءلة، العدالة والمساواة، الإفصاح والشفافية(، وضرورة العمل عمى زيادة اىتمام المصرف المبحوث بسياسات ومبادئ الحوكمة . الكممات المفتاحية: الحوكمة، مصرف الجميورية فرع العموص.